CEO

Send din søknad her

Søknadsfrist:

22. april 2025

Arbeidssted:

Bergen

Nettside:

https://www.litusakva.com/

Kontakt:

Manager Jørgen Aase Bjørsvik

Mail: jab@seafoodpeople.net

Tel:: +47 900 27 414

Partner Thomas Bakke

Mail: thomas.bakke@seafoodpeople.net

Tel: +47 416 18 060

Litus Akva utvikler og leverer topp moderne innovative systemer for landbasert akvakultur. Selskapet ble etablert i 2020 og har på kort tid oppnådd god vekst og sterk annerkjennelse i markedet. Gründerne av Litus Akva er tidligere oppdrettere, og selskapet skiller seg ut ved å være «av oppdrettere, for oppdrettere». Selskapet er gründerdrevet og har nylig fått inn en sterk hovedeier gjennom Blue Future Holding / EW Group GmbH. Nå står vi overfor en spennende fremtid og søker en strategisk og inspirerende leder som kan føre oss inn i vår neste vekstfase.Som CEO i Litus Akva vil du ha det overordnede ansvaret for å lede selskapet inn i en fase med sterk vekst, utvikling og ansvarlig gjennomføring av store prosjekter. Du vil videreføre og styrke vår posisjon, samtidig som du tar initiativ til strategisk ekspansjon i nye markeder.

Dette er en mulighet til å forme selskapets fremtid og bidra til å sette nye standarder i en spennende og viktig næring.

Ansvarsområder:

• Utarbeide og følge opp selskapets strategi og målsettinger, herunder sikre en vellykket skalering fra gründerfase til etablert industriaktør.
• Bidra til å ta viktige og riktige beslutninger om selskapets fremtid, strategiske valg og investeringer.
• Ha oversikt og kontroll over daglig drift, sikre riktig allokering av ressurser og at strategier følges.
• Sterkt fokus på selskapets håndtering av risiko relatert til både prosjektplanlegging og prosjektgjennomføring. 
• Sikring av effektiv prosjektstyring og implementering av gode systemer for å håndtere økende kompleksitet i driften. 
• Bygge og lede organisasjonen i henhold til selskapets verdigrunnlag, strategi og målsettinger, inkludert rekruttering av nøkkelpersonell. 
• Rapportere jevnlig til styre om økonomisk status, utfordringer og utvikling. 
• Sikre god gjennomføring av prosjekter.
• Overvåke og optimalisere daglig drift, med fokus på kvalitet, presisjon og effektive arbeidsprosesser.
• Bygge og videreutvikle nettverk og partnerskap både nasjonalt og internasjonalt, for å sikre selskapets konkurransefortrinn.
• Bidra til god intern samhandling og sikre effektiv gjennomføring av selskapets målsetninger og fremme et miljø for innovasjon og samarbeid.
• Ta raske og informerte beslutninger i kritiske situasjoner, og håndtere eventuelle problemer som måtte oppstå.
• Inspirere og tilrettelegge for innovasjon og utvikling, samtidig som selskapets kjernevirksomhet ivaretas og styrkes.

Kvalifikasjoner og egenskaper:

Vi ser etter en leder som kombinerer strategisk teft med operasjonell handlekraft og som har et tydelig engasjement for å skape resultater i et dynamisk og fremtidsrettet miljø:

• Solid ledererfaring fra privat sektor i Norge, med evne til å lede og motivere på strategisk og operasjonelt nivå.
• Relevant utdanning, gjerne innenfor økonomi, ledelse, teknologi eller andre relevante fagområder.
• Erfaring med gjennomføring og ledelse av komplekse prosjekter. 
• Bransjekunnskap fra oppdrettsnæringen vil være en fordel.
• Internasjonal erfaring, med innsikt i globale markeder og muligheter vil være en fordel.
• Sterk kompetanse innen forretningsutvikling, med evne til å identifisere og realisere nye vekstområder.
• Evne til å forstå kundebehov og legge til rette for løsninger.
• Strategisk fokus, med evne til å utvikle, prioritere og iverksette strategier som sikrer selskapets langsiktige vekst og konkurransekraft.
• Ressurssterk, proaktiv og i stand til å håndtere utfordringer på en effektiv måte.
• Sterke kommunikasjonsevner på både norsk og engelsk.
• Autentisk og ærlig i samarbeidsrelasjoner.

I denne rollen forventes det høy grad av fleksibilitet og reiselyst.

Hvorfor Litus Akva:

• En unik mulighet til å være med på og bidra til en spennende vekstreise med stort potensial.
• Mulighet til å ta del i verdiutviklingen gjennom aksjeprogram.
• Mulighet til å påvirke en bransje i endring.
• Å være del av et sterkt fagmiljø med et godt omdømme.
• Muligheten til å lede et selskap med solide faglige ressurser og betydelig vekstpotensial.

Hvis du er en engasjert leder med en lidenskap for innovasjon og bærekraft, ønsker vi å høre fra deg! 

Vi gjør oppmerksom på at den aktuelle kandidaten vil bli bakgrunnssjekket før eventuell ansettelse.